完  制——完善制度，规范管理上台阶

为进一步提升规范化管理，2020年，后勤保障处/后勤服务集团新一届领导班子着力完善各项规章制度，先后制定完善《党委会议事规程》、《后勤督查办工作办法》、《后勤廉政风险防控管理工作实施办法》等11项制度。修订《后勤服务集团饮食物资供应商年度考核办法》、《食材采购定价管理实施细则》、《采购申报流程》等6项采购制度和《疫情报告制度》、《环境卫生检查通报制度》，《后勤疫情防控工作方案》等7项防控制度。通过建立健全各项规章制度，形成有效的制度约束规范，用制度来规范工作，强化对制度执行情况的检查与考核，提高执行力，切实做到以制度管人、管事、管权，全面提升规范管理化水平。2020年12月，后勤党委还完成了换届选举工作，选举产生了新一届后勤党委委员和纪委委员，为下一步加强后勤党的建设奠定了坚实的基础。

交  流——协作共进，同庆后勤20周年

新时代广大师生日益增长的对教学、科研更高水平的保障要求，以及对校园生活更加多样化和个性化的服务需求，赋予了高校后勤人新的使命。12月4日，由我单位承办的全国部分省市高师院校后勤协作会第三十一次会议在我校召开，来自全国12个省市15所高师院校60余名后勤系统负责人参加了会议。2020年，也是广西师范大学后勤服务集团成立的第二十个年头，会议当晚，后勤干部职工在晚会上展示了他们精心准备的一系列节目，诠释了后勤人的奉献、担当、奋斗和梦想，以自己的方式回顾后勤服务集团二十年的风雨历程，热烈庆祝后勤服务集团二十岁生日。

抗疫——疫情情防控，主动担当有作为

突如其来的新冠肺炎疫情，没有打乱后勤人的阵脚，后勤党政主要负责人靠前指挥，亲自部署，指导制定防疫工作方案、预案，建立完善疫情防控机制，带领640多名后勤员工全力抗疫，率先启动疫情“日报告、零报告”制度和网格化管理机制。为了保障教职工菜篮子，保障复工复学，后勤加强防疫及生活物资储备和供应，开辟了线上线下两种服务模式，解除师生员工后顾之忧。后勤还积极筹措各类防疫物资10余吨，向全校各单位免费发放84消毒液；同时，后勤全力为入住隔离观察区的800多名师生做好隔离送餐服务和消杀服务；学生返校前，组织职工对对校园6000多间学生寝室和38万平方米的公共场所等区域全方位消杀，义务为学生晾晒超过10000床棉被，登上微博热搜。学生返校时，全天候免费为分批返校的上万学生提供周到接驳服务，做好隔离、核酸检测等800多人的接送工作。在为3万多师生的服务工作中，实现了“零事故”、“零病例”的阶段性防疫工作目标，为学校的安全稳定作出了积极贡献。12月12—14日，在中国教育后勤协会学生公寓管理专业委员会二届二次常委会议暨疫情防控先进集体和个人表彰大会上，我校荣获“全国高校学生公寓疫情防控先进集体”称号，公寓部门负责人荣获“全国高校学生公寓疫情防控先进个人”。在中国教育后勤协会伙食管理专业委员开展的“全国高校餐饮系统疫情防控工作先进集体和先进个人”评选中，我校荣获“全国高校餐饮系统疫情防控工作先进集体”，饮食部门主要负责人荣获“全国高校餐饮系统疫情防控先进个人”荣誉称号。

升级——提质升级，满足师生美好需求

回应师生心声，是不断满足师生员工对美好生活需求的重要举措，在改善师生就餐环境方面，后勤持续发力，桃园餐厅一楼升级改造工程于2020年9月10日竣工并正式投入使用，为教师节献礼，焕然一新的桃园一楼餐厅，环境优雅、舒适，餐厅的现代设施、优质服务和高效管理为广大师生带来了全新的就餐体验。同时，后勤还按照学校要求，积极引进社会企业为师生员工提供优质的餐饮服务，雁山校区桃园状元街和育才校区西苑食府丰富的花色品种带给师生全新的体验，得到师生的广泛好评。

育人——八进公寓，三全育人出新彩

在学生之家筹建之初，后勤积极协同学校学工部（处）等多部门做好前期准备工作，承担改造场所的钥匙保管、杂物清理、氛围营造（宣传展板）、协调施工等大量工作，恬园学生社区学生之家在雁山四期公寓的落地开花，实现了学生党团建设、思政工作、文化活动、生活服务、安全工作的互动交融。学生之家设立党团之家、党建长廊、思政家园、社区会客厅、运动长廊、社区自习室、社区共享厨房等多个功能区，旨在推进学生公寓管理向社区管理转变，不断加强和改进学生社区的思想政治教育以及管理服务工作，努力营造文明和谐的校园环境，促进学生全面发展。“八进公寓”工作在校园公寓区扎根落地，让学校“三全育人”综合改革逐渐走深走实、出新出彩。

改造——装修改造，齐头并进促提升

2020年，我们坚持“问题导向”，克服时间紧，任务重，难度大等诸多困难，先后完成人文广西、文化桂林、文学馆、抗战馆和学术馆五大分馆的基础装饰装修工作，为我校打造广西文化学术品牌、展现师大和桂林人文特色助力添彩。为改善学生住宿环境，暑假期间完成了育才校区第1和第8公寓125间学生寝室“10改6”、“8改6”改造工程和家具更新，全校10人间宿舍比例大幅下降，计划在未来两年将6人间以上的寝室全部改造为6人间，实现学生住宿环境大幅提升。此外，还完成了育才校区王冠川学生公寓刷白维修、第12、第13学生公寓屋面整体维修、文一楼1-5楼厕所革命二期工程、校医院医疗污水处理池改造、雁山校区部分道路改造等民生工程，以实际行动交出了一份合格的民生工程答卷。

美化——四季花海，提升师生幸福感

提升师大人获得感、幸福感，是后勤每一位员工的努力目标，无论寒冬还是酷暑，我们都在努力前行，打造四季花海品牌的工作中，我们先后种植了20亩油菜花、 270株紫薇、2000盆一串红、6580盆孔雀草、8250盆常春花、4亩向日葵，6亩格桑花，8亩白日草，5亩马鞭草；完成对校园裸露土地完成草皮补种约4万㎡，在校园各个区域还点缀种植三角梅等花卉，给校园增添喜庆气氛，同时，我们重点打造图书馆广场校园景观，已成为师生的网红打卡地。通过不断优化校园环境，发挥环境育人的整体功能，为桂林市荣获“全国文明城市”和学校荣获“全国文明校园”贡献了力量。

智能——智慧后勤，有序推进补短板

2020年，智慧后勤建设再添新内容。学校共享会议室系统的建设，实现会议场所资源共享，大幅提升了我校会议场所的使用效率；三校区学生公寓智能面部识别门禁系统实现全覆盖；智慧报修平台建设，为校内1219盏主干道校园路灯定制专属铭牌，实现路灯智能高效管理；学生公寓、教职工住宅区3000块智能电表全部完成更换，实现用电的信息化、智能化管理；学校三校区食堂“明厨亮灶”建设项目如期投入使用，增强食堂信息化安全管理水平；启用校车监控平台，实时监测校车的具体位置。