为帮助2017年新到岗博士青年教师尽快适应学校教学工作，尽快“站稳”、“站好”讲台，投入到本科教学工作中，9月7日化学与药学学院优秀教师许燕红副教授在理科综合楼403为化学与药学学院院以及电子工程学院、外国语学院等新进博士青年教师进行了《教学的基本技能研讨》培训。

首先，化学与药学学院相关负责人简单介绍了学院对新进教师的培养机制，以及结合学校关于青年教师助教制度而制定的学院“五个一”工程制度，并指出青年教师要以“讲一堂优质课，写一篇教改论文，立一个教改项目，获一项教学奖，争一名校优秀”作为努力的目标去完成入岗期间的角色转变。同时希望新进教师能够借助教的机会向教学经验丰富的指导教师们学习优秀的教学方法和教学内容，从而快速提升自身的教学基本功和教学能力。

接下来，许燕红副教授从目前正在进行的岗位聘用与考核的角度阐述了近年来学校对本科教学工作的重视程度。培训的第一部分内容首先以几个存在问题的典型教学视频作为案例引入主题，对教师在课堂上的教学语言和教学姿态进行了详细的讲解和示范，包括教学过程中的语速、语音、语调；站姿、眼神、手势；以及与学生的互动方式等不同细节。在第二部分中，许燕红副教授对课程的导课方式、作用和技能方面进行了详细的介绍，并以与化学有关的日常故事（原电池、受热分解、分子扩散）作为示例讲解了故事导课法具体应用。在第三部分中，许燕红副教授对教学过程中的板书技能，包括板书分类、板书布局、时间的掌握等进行了讲解和示范。同时，对课堂中的提问技巧以及设计问题的方式也进行了相应的讲解。

此次培训许老师以自己多年从教所积攒的教育教学经验及其切身感受为素材，为新到岗博士青年教师上了精彩的第一堂课，也让青年教师们认识到了自己在教学方面的差距和将要努力的目标，相信这对青年教师们的快速适应教学工作和角色转变将起到重要的推动作用。