在第30个教师节到来之际，为了促进青年教师的成长，充分发挥老教师的传、帮、带作用，2014年9月9日，政治与行政学院举办了学院青年教师座谈会，学院领导、院工会委员、老教师代表以及全体青年教师参加了会议。

        会上，学院领导就青年教师的成长提出了具体的要求，要求青年教师加强学习，不断提高自身素质；虚心向老教师请教，在老教师的指导下不断提高教学水平和教学能力。老教师也要做好“传、帮、带”工作，毫不保留地将教学、科研的经验和方法传给青年教师，帮助青年教师成长，带出一支优秀的青年教师队伍。学院也要为青年教师创造良好的成长环境，为青年教师提供待遇、职称、科研经费等方面的支持，培养青年骨干教师，加强教师梯队建设。

        青年教师畅所欲言，提出了一些在教学、科研以及专业成长方面所面临的问题，有的提出如何把握教学与科研之间的平衡问题；有的提出如何协调教学、科研压力与自身专业水平提高的关系；有的提出如何找准努力的方向，明确发展的路径，希望能得到学院领导和老教师的指导。
老教师结合自身的教学、科研经验对青年教师做了细致的指导，有的根据自己做访问学者的经历，向青年教师介绍了国外大学教学、科研、待遇、职称等方面的情况；有的对青年教师提出的问题作了解答，鼓励青年教师明确发展方向，克服教学、科研及自身专业发展方面所面临的困难，尽快使自己成为一名优秀的教师；有的向学院提出了良好的建议，希望学院多关心青年教师的工作和生活，为青年教师的成长创造条件，提供平台。

         在青年教师座谈会后，学院组织全体教师开展了气排球比赛，此次比赛以教研室为基本单位，由教师自行组队参加，学院共组成10队分5场进行了比赛。比赛场上，教师们技艺高超，比赛战况激烈。各球队充分发扬团队合作、奋勇拼博的精神，发球有力，传球默契，集体拦网，大力扣球，比赛气氛热烈。本次比赛增进了教职工间的友谊，提高了教职工身体素质，培养了教职工的团体合作意识和拼搏精神，增强了集体凝聚力，充分体现出了我院的教师风貌。

 

    作    者：政治与行政学院　莫梨　苏杰初
    发布单位：政治与行政学院

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