九届二次教代会第一次分组讨论结束后，职业技术师范学院院长文萍博士接受了我们的采访，和我们畅谈了她对校长工作报告的体会和理解。

        提及本次教代会，文萍谈到，这次教代会和往年的不太一样，首先就体现在会风上，这次教代会无论是从会场布置还是会议安排上都显得很简朴，虽然会议简要但是重点很突出。

       谈及校长工作报告，文萍认为，报告中对于2012年学校工作的回顾十分全面，特别是对教职工民生问题的工作，报告中花了很大的篇幅。文萍认为，民生问题是教职工最关注的问题，因为只有把后顾之忧解决了，老师们才能安心工作，对于报告中对民生问题的关注，大家感觉到还是比较满意的。

       谈到报告中指出的2013年七大任务时，文萍表示，代表们都觉得这些工作任务的提及都很到位，文萍提到：“从校长工作报告的题目我们就可以发现，学校要抓住特色来做文章，这两年我们也发现学校的发展特色越来越凸显了，而且大家的思路也逐渐统一，而思路一清晰，大家的奋斗目标就明确了，就比较容易聚力。”

        学校资源的整合对学校今后的发展至关重要，对于学校怎样才能有效地整合资源，是代表们较为关心的问题。文萍在当天的分组讨论上也特别指出，学校资源的配置还不够合理，在办学过程中仍感到办学条件紧促，基本设施得不到解决。如职师学院的实训设备大多得不到落实，老师们没办法上实训课，设备得到落实了也找不到地方安置。

       文萍建议说，希望学校能够成立一个专门的部门来统筹这些工作，报告中提到我们要抓机遇，那么首先就要吃透政策，只有吃透政策才能抓住机遇，如果我们能有专门部门来研读上级文件精神，抓住趋势和态势，就能够推动学校的抢先发展。

       今年的校长工作报告中对去年我校全国重点建设职业教育师资培养培训基地落户我校予以了肯定，在谈到这方面的工作时，文萍介绍，报告中对今年的主要任务中，第一页就谈到了“中职教师培养路径创新与模式改革”这项工作，职师学院今年将重点探索对人才培养模式的改革，围绕这项工作，我们可能会以某个专业为试点，探究培养高技能人才培养的教育教学方式。

       去年我校“女大学生素养”系列课程入选全国第一批精品视频公开课建设计划的成绩，作为参与这个系列课程的教师之一，文萍谈到，希望学校除了能够开设这样一类课程之外，还可以多举办一些针对女大学生的身心健康发展相关的讲座和沙龙，更多地针对女大学生的需要来开展相应的活动。

       采访的最后，文萍还向记者谈了她对“师大梦”的认识，她表示，我们学校是一所具有八十年办学历史的老校，我希望我们的学校能够像我们提到的那样，做到“卓然独秀”，如果我们学校真正能够做到这一点，那就是我心目中最理想的样子。

    作    者：大学生通讯社 李迪斐 黄千容
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