1月4日下午，广西文科中心在中心学术交流中心召开特色研究团队首席专家工作会议。钟瑞添副校长出席会议，依托我校建设的20个特色研究团队的首席专家及社科处负责人、广西文科中心全体工作人员参加了会议。会议由广西文科中心负责人主持。

        钟瑞添副校长对团队建设提出了具体的期望，他说，希望各团队要有高定位，建设目标要有高标准，能树立打造高端团队、培养高端人才的旗帜；希望团队能产出既有理论价值又有应用推广价值的高水平研究成果；希望团队进一步凝练研究特色，以特色作为团队建设与发展的生命线，通过加强团队建设整体提升我校人文社会科学发展水平。

        文科中心主负责人指出，各研究团队应重点加强特色研究团队的内涵建设与质量建设，强化团队意识和问题意识，提升团队凝聚力；要基于“高端团队”的定位进一步明确建设目标，努力出高端人才、出科研精品、出经济效益和社会效益；各团队要勇于担当各类高级别项目申报的中坚力量、服务社会的先锋，打造特色科学研究的高地，树立开放合作研究的样板。

        广西文科中心第一、二期启动建设的11个研究团队首席专家分别汇报了各自团队的建设进度以及下一阶段推进团队建设的具体举措，并就团队建设的经验和困难等问题进行了自由交流。

        通过优化整合团队资源，凝练研究特色，积极申报高级别科研项目及各级各类高级别创新团队，文科中心2011年启动建设的特色研究团队团队已经取得了可喜的阶段性建设成效。以“南疆和谐民族关系研究团队”为主体申报的“民族法学与南疆和谐民族关系构建创新团队”被确定为第四批广西高校人才小高地创新团队资助对象；以“继续教育研究团队”为主体的团队申报获得了教育部首批高校继续教育示范基地；多位团队的成员获得国家社科基金项目、教育部人文社会科学基金项目以及广西重大招标课题；多位团队的成员的研究成果在国际、国内的顶尖级期刊发表；多个团队与区内外的企事业单位达成了横向合作的意向，智援社会经济发展，其中“旅游研究团队”已经获得了超过300万元的横向项目经费。在取得成绩的同时，各团队首席专家也表示，今后还需在整合团队资源、聚焦团队研究方向、凸显研究特色、产出标志性研究成果等方面下更多的功夫。

        本次会议旨在进一步推进广西文科中心各特色研究团队的建设步伐，切实保障中心特色研究团队的建设实效，本次会议的召开也标志着中心“特色研究团队培育工程”建设已由团队组织启动建设阶段转入团队内涵建设阶段。广西文科研究中心将继续出台多项举措，为团队建设搭建良好平台，为团队发展提供优质服务，整体提升我校人文社会科学研究的竞争实力与优势，确保我校人文社会科学的可持续发展。

（编审：徐艺萍）

 

    作    者：广西文科中心
    发布单位：广西文科发展研究中心

广西文科研究中心特色研究团队首席专家会议现场

钟瑞添副校长发言